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Costa Verde es reconocida por tener, probablemente, la mejor y más bien equipada unidad de fabricación de porcelana en todo el mundo. Tras todas las inversiones realizadas desde su fundación, comprende que las personas – los trabajadores – son los pilares estructurales de su actividad.
Creadora de empleo y de valor, Costa Verde cuenta a día de hoy con cerca de 340 trabajadores. Está compuesta por profesionales altamente cualificados y con un plan de formación continua, que proporciona un enriquecimiento y un know-how relevantes. Los recursos humanos son el eje en torno al que gira la empresa.
Costa Verde es un empresa certificada por diversas normas que, directa o indirectamente, interaccionan con las personas. Nos referimos desde luego a la OSHAS 18001, que prueba que el bienestar de los trabajadores es una prioridad en la empresa.
En Costa Verde, consideramos a las personas uno de los principales recursos, sino el más importante. Sabemos que al formarlas hacemos una inversión con retorno y contribuimos para el desarrollo sostenible.
Para eso desde 2007, Costa Verde es una empresa acreditada por la DGERT – Dirección General del Empleo y de las Relaciones de Trabajo-. Esta entidad que depende del Ministerio de Trabajo, Solidaridad y Seguridad Social, pretende apoyar las políticas de empleo, la formación profesional, la certificación de las entidades formadoras, las relaciones laborales y las condiciones de trabajo que son también preocupaciones de la DGERT. Es responsable del fomento de la negociación colectiva y de la promoción del diálogo social.
Costa Verde favorece la calidad de los recursos humanos
Aumentar las capacidades personales y profesionales de los trabajadores es un reto por el que Costa Verde apuesta. La empresa trabaja diariamente para mejorar las capacidades de sus recursos humanos. Elabora para ello, programas de formación adecuados a cada individuo, con vistas a su revalorización.
Hoy en día, el fabricante de porcelana dispone de un sistema de gestión integrado. O CVIS – Costa Verde Integrated System que reúne las siguientes ramas de las certificaciones:
- ISO 9001, relativa a la calidad.
- ISO 14001, respecto al medio ambiente.
- OSHAS 18001, con especial referencia a la higiene, seguridad y bienestar de los trabajadores.
- ISO 50001, que refleja las preocupaciones energéticas.
- NP 4457, que hace referencia a la investigación, desarrollo e innovación realizadas por la empresa.
- SA 8000, sobre la responsabilidad social.
Costa Verde sabe que está en el buen camino, una vez que la ser más competitivos depende de la calidad de sus recursos humanos. Son el esfuerzo y la dedicación de todos los trabajadores lo que hacen de nosotros una empresa admirada y respetada.
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